• 举报材料怎么写
• 单位有人长期不上班还照样拿工资 高层领导还不知道 检举信怎么写 ？？

举报材料怎么写

举报信格式 (1)首部 ①标题。写明“举报信”或“举报材料”。 ②举报人和被举报人的基本情况。举报人：写明姓名、性别、出生年月日、工作单位和职务、住址地和居所地。 (2)正文 ①递送单位名称。写明举报信所递送的单位的名称。 ②序言。这部分根据情况写。对案件事实的发现，渠道不一：有的是举报人目击;有的是听同事议论;有的是在工作中偶尔发现，等等。它是举报材料来源，用简括的文字说明即可。但有的还写明举报的目的。 ③主要事实。写明问题的性质，发案的时间、地点、原因、经过、结果;作案人是谁，如何利用职权，采取什么手段;是单独犯罪还是共同犯罪、团伙犯罪;是一罪还是数罪;获多少赃款 、赃物，去向如何，等等。如案情复杂，问题较多，可以列小标题，逐一写清楚。 ④主要证据。有什么书证、物证、人证，有哪些证据是举报人亲自见到的，哪些是听到别人说的，有哪些能对侦查提供帮助的线索，等等。证据的写法，一般应随写事实随列证据，用括号注明。 (3)尾部由举报人签名或盖章。如果采取匿名的方式，则只注明年、月、日即可。

单位有人长期不上班还照样拿工资 高层领导还不知道 检举信怎么写 ？？

我认为最好不要这样子做，再怎么说都是同事，都是一个团队的，可以找个机会，和他聊聊，看看他是怎么想的，要是哪种爱吃懒做的人的话，我建议直接给领导汇报，不要让掉链子的人影响到你们的团队